Записи в рубрике: Новости

Всем действующим получателям адресной социальной помощи (далее – АСП) из районов и городов, в которых объявлен режим ЧС, автоматически будет продлено ее назначение во II квартале т.г., без их обращения в госинстанции.

В настоящее время Министерством труда и социальной защиты населения РК вносятся необходимые изменения в нормативные правовые акты.

Автоматическая пролонгация позволит своевременно оказать государственную поддержку семьям-получателям АСП из регионов, пострадавших от паводков.

Граждане, впервые обращающиеся за назначением помощи, могут подать заявления через Портал электронного правительства.

С соответствующими поправками в нормативные правовые акты можно ознакомиться по ссылке https://legalacts.egov.kz/npa/view?id=15009752.

Напомним, основная цель АСП – выведение семьи из сложной жизненной ситуации посредством осуществления поддержки в виде денежных выплат и вовлечения в активные меры содействия занятости трудоспособных членов семьи.

АСП предусматривает:

– ежеквартальное назначение социальной помощи гражданам, доход которых не превышает 70% от размера регионального прожиточного минимума;

– предоставление ежемесячной дополнительной выплаты детям из малообеспеченных семей в возрасте от 1 до 6 лет включительно в размере 1,5 МРП на каждого ребенка.

– содействие занятости путем трудоустройства, направление на обучение, предоставление грантов семьям, мотивированным на открытие собственного дела, и другое.

В I квартале текущего года АСП получили 58,8 тыс. семей (312 тыс. человек) на сумму 7,8 млрд тенге.

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/745361?lang=ru

Казахстанцам, имеющим инвалидность со сроком переосвидетельствования во II квартале т.г., из районов и городов, в которых объявлен режим ЧС, автоматически будут продлены сроки инвалидности, степени утраты общей трудоспособности, степени утраты профессиональной трудоспособности и индивидуальные программы реабилитации. При этом выплата государственных пособий будет осуществляться по ранее установленной группе инвалидности.

В настоящее время Министерством труда и социальной защиты населения РК вносятся необходимые изменения в нормативные правовые акты.

Автоматическая пролонгация позволит своевременно оказать государственную поддержку лицам с инвалидностью из регионов, пострадавших от паводков.

С соответствующими поправками в нормативные правовые акты можно ознакомиться по ссылке https://legalacts.egov.kz/npa/view?id=15009752.

Ссылка на источник:

В рамках реализации государственной политики по поддержке людей с инвалидностью с 15 апреля на Портале социальных услуг (далее – ПСУ) в городах Астана, Алматы и Шымкент будет запущен пилотный проект по реализации экспресс-доставки технических средств реабилитации (далее – ТСР).

Обеспечение лиц с инвалидностью ТСР осуществляется в соответствии с индивидуальными программами реабилитации. Данная услуга на ПСУ предусматривает два способа получения техсредств реабилитации: самовывозом и доставкой. На сегодняшний день доставка осуществляется через пункт приема посылок, а после обработки передается курьеру. В среднем данный процесс занимает 8 дней.

В рамках реализации пилотного проекта планируется обеспечить доставку всех видов ТСР в течении 1 дня. Оператором экспресс-доставки выступит курьерская служба ТОО «Яндекс Деливери Кейзет».

Пилотный проект позволит оценить эффективность экспресс-доставки ТСР и, в случае положительного результата, принять решение о его масштабировании на всю территорию Казахстана.

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/745092?lang=ru

В связи со сложной паводковой ситуацией в стране временно переносятся сроки первого потока приема заявок на получение грантов для реализации новых бизнес-идей. О начале приема заявок население будет проинформировано дополнительно.

Напомним, в 2024 году по республике планируется выдача 9000 грантов.

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/744244?lang=ru

Информация, распространяемая в мессенджерах и социальных сетях, о том, что Министерством труда и социальной защиты населения РК (далее – МТСЗН) осуществляются компенсации пострадавшим от паводков, не соответствует действительности.

В социальных сетях и мессенджерах распространяется ложная информация якобы об осуществлении МТСЗН компенсационных выплат пострадавшим от паводков. Для получения выплат неизвестные лица предлагают нажать кнопку «Подробнее» или перейти по ссылке.

В соответствии с поручением Главы государства казахстанцам, пострадавшим от паводков, местными исполнительными органами будут произведены единовременные выплаты. Их размеры будут устанавливаться в каждом регионе отдельно по решению специальных комиссий, созданных для расчета нанесенного материального ущерба.

Соответственно, указанная в сообщении ссылка может являться способом получения личных данных пользователя злоумышленниками. Рекомендуем во избежание взаимодействия с мошенниками ни в коем случае не переходить по ссылке.

Официальная информация о положенных мерах государственной поддержки распространяется исключительно посредством СМС-сообщений с номера 1414.

Просим граждан доверять информации только из официальных источников.

Напоминаем, распространение ложной информации карается по закону.

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/743892?lang=ru

Министерством труда и социальной защиты населения РК в рамках проводимой работы по повышению доступности государственных услуг для населения реализован проактивный формат для услуги «Возмещение затрат на обучение на дому детей с инвалидностью».

Возмещение вышеуказанного вида затрат предоставляется одному из родителей вне зависимости от дохода семьи, при условии, что ребенок не находится на полном государственном обеспечении.

Ранее для получения данной госуслуги необходимо было написать заявление, посетив филиал НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан», или на портале eGov.

Теперь, при наличии регистрации номера телефона в базе мобильных граждан, наряду с указанными способами услугу можно получить ответив лишь на одно SMS от номера 1414.

Процесс проактивного оказания госуслуги инициируется автоматически при поступлении данных из информационных систем государственных органов об обучении ребенка с инвалидностью на дому.

После получения согласия системой осуществляется проверка данных услугополучателя на соответствие требованиям Правил оказания государственной услуги, по результатам которой принимается решение о назначении выплаты или мотивированный отказ.

Назначенная сумма перечисляется на банковский счет, определенный услугополучателем при ответе на сообщение.

Таким образом, проактивный формат позволяет казахстанцам, не выходя из дома и не затрачивая большое количество времени, получить необходимую услугу, а также способствует снижению коррупционных рисков, поскольку в оказании госуслуги задействовано минимальное количество участников.

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/741677?lang=ru

С начала 2024 года 24,9 тыс. граждан, из которых порядка 15 тыс. безработных, получили сертификаты о прохождении онлайн-курсов на платформе профессионального обучения Skills Enbek (далее – Платформа). Всего на Платформе зарегистрировались 391,3 тыс. казахстанцев, из которых 33,7 тыс. – в 2024 году.

Из 15 тыс. безработных граждан, прошедших обучение, порядка 4,3 тыс. человек – представители молодежи, в основном из Актюбинской, Туркестанской, Жамбылской, Кызылординской и Мангистауской областей.

С момента запуска авторы опубликовали на Платформе 477 курсов по различным направлениям, из них 244 – бесплатные. Также имеются курсы от партнеров Courstore, Fluent Education и Яндекс Казахстан с возможностью перехода для дальнейшего обучения на образовательные площадки.

Продолжительность курсов составляет от 1 до 72 часов.

Наиболее востребованными курсами за март месяц являются «Страховой агент», «Профессиональный курс индивидуального помощника для сопровождения лиц с трудностями в передвижении», «Построение отдела продаж в отеле», «Пішу және тігу» и «Продавец».

На Платформе постоянно увеличивается число бесплатных курсов по различным профессиям в сферах проживания и питания, строительства и ЖКХ, социального обслуживания, финансов и бухучета, информационных технологий и других.

Как сообщалось ранее, Платформа направлена на повышение уровня образованности и профессионализма населения страны в целом, стимулирование карьерного развития и продвижение концепции «обучение в течение всей жизни». Она создана по аналогии с международными обучающими площадками, предоставляющими доступ к онлайн курсам по принципу маркетплейса рынка услуг.

Получить доступ к обучению можно пройдя по прямой ссылке https://skills.enbek.kz/ или выбрав раздел «Онлайн обучение» на enbek.kz.

На Платформе обучающийся самостоятельно выбирает подходящий темп и язык обучения, комфортный принцип подачи материала, может отслеживать свой прогресс в образовательном процессе.

Преимущества для обучающегося: расширенный поиск курсов, понятная структура уроков, отслеживание процесса обучения и быстрое взаимодействие с авторами курсов.

По окончанию обучения обучающийся должен сдать тестирование с пороговым уровнем 70%. При успешном завершении курса выдается сертификат об освоении навыка. Обязательным условием завершения обучения является оценка курса со стороны обучившегося.

Полученный сертификат автоматически указывается в резюме, созданном обучающимся при регистрации на Электронной бирже труда (enbek.kz). При поиске работников потенциальный работодатель будет видеть сертификаты, полученные после успешного обучения на Платформе.

Размещение онлайн-курсов на Платформе для авторов и разработчиков осуществляется бесплатно. Курсы могут быть размещены на государственном и русском языках, должны содержать различные форматы представления информации: текст, презентации, видео и аудио материалы, инфографика и другие виды. Платформа предполагает возможность адаптации интерфейса для обучающихся с особыми потребностями.

Для авторов курсов доступен удобный конструктор составления урока, просмотр статистики и эффективности опубликованных курсов, предусмотрен разнообразный дизайн сертификатов, а также размещен онлайн-калькулятор для предварительного расчета стоимости обучения.

Напомним, с декабря 2023 года обучение на курсах доступно через мобильное приложение Enbek, которое можно скачать на Google Play и App Store.

По всем вопросам регистрации и работы на Платформе просим обращаться к ответственным сотрудникам АО «ЦРТР» по тел.: 8 (7172) 95 43 17 (вн. 877, 878, 888).

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/741651?lang=ru

Благодаря внедрению Цифровой карты семьи (далее – ЦКС) с начала 2024 года более 162 тыс. человек получили SMS для проактивного предоставления государственных услуг. При этом возможностью беззаявительного получения пособия или выплаты воспользовалась 75 тыс. человек.

Цифровая карта семьи формируется на основе данных из всех действующих информационных систем госорганов. На сегодняшний день в ней аккумулирована информация о 20 млн граждан Казахстана, или более 6 млн семей.

Главной целью внедрения ЦКС является обеспечение равного доступа казахстанцев к системе государственной поддержки. В связи с этим в Социальном кодексе РК Цифровая карта семьи обозначена как инструмент для определения среднесрочных и долгосрочных задач и направлений социальной политики. Также ЦКС является ежедневным «электронным уведомителем» граждан о их правах на получение того или иного вида гарантированной господдержки, в зависимости от их социального статуса.

В настоящее время ЦКС дает казахстанцам, имеющим право на получение мер государственной поддержки, возможность без каких-либо обращений оформить 10 видов пособий и социальных выплат: соцвыплату на случай утраты трудоспособности; соцвыплату на случай потери работы; соцвыплату или пособие по потере кормильца; пособие родителю (опекуну), воспитывающему ребенка с инвалидностью; пособие по инвалидности; пособие многодетным семьям; пособие многодетным матерям, награжденным подвесками «Алтын алқа» и «Күміс алқа»; адресную социальную помощь, а также единовременную выплату на погребение.

Также через ЦКС реализованы автоматические уведомления о возможности получения пенсионных выплат, сроке истечения присвоенного/продленного статуса «қандас» и мерах занятости для безработных лиц.

При установлении права на получение мер государственной поддержки, потенциальному получателю направляется SMS-уведомление от единого контакт-центра 1414. Гражданину, получившему SMS, необходимо ответить на него согласием. Оформление заявления и назначение социального пособия или выплаты будут произведены в автоматическом режиме с последующим зачислением денежных средств на банковский счет получателя.

В целях исключения риска мошенничества подчеркиваем, что необходимо отвечать на SMS, поступившие от единого контакт-центра 1414.

По всем вопросам обращаться в Call-центр по номеру 1414. Звонок бесплатный.

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/740649?lang=ru

В целях защиты интересов лиц с инвалидностью Министерством труда и социальной защиты населения РК планируется усилить требования к поставщикам технических средств (далее – ТСР) и услуг реабилитации, размещаемых на Портале социальных услуг. Проект изменений в соответствующие приказы размещен на портале «Открытые НПА».

В частности, для обеспечения своевременной доставки товара до получателя услуг проектом приказа предусматривается установление срока передачи поставщиком товара, реализуемого через Портал социальных услуг (далее – ПСУ), на доставку в курьерскую службу в течение 3 рабочих дней.

В целях исключения реализации на ПСУ товаров и/или услуг, не соответствующих Классификатору технических вспомогательных (компенсаторных) средств, специальных средств передвижения и услуг, предоставляемых лицам с инвалидностью, предусмотрены ограничения по размещению на ПСУ дополнительных условий, акций, товаров и денежных вознаграждений.

Для удобства выбора лицами с инвалидностью необходимых ТСР на Портале соцуслуг исключается дублирование поставщиком уже размещенного товара.

Кроме того, в целях обеспечения прозрачности предоставления услуг в проекте приказа предусмотрен механизм фиксирования даты прибытия лица с инвалидностью в санаторно-курортную организацию.

Принятие проекта будет способствовать обеспечению прав и улучшению качества жизни лиц с инвалидностью.

С проектом приказа Министра труда и социальной защиты населения РК «О внесении изменений и дополнений в приказ Заместителя Премьер-Министра – Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 283 «Об утверждении Правил предоставления санаторно-курортного лечения лицам с инвалидностью и детям с инвалидностью в соответствии с индивидуальной программой абилитации и реабилитации лица с инвалидностью» и приказ Заместителя Премьер-Министра – Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 285 «Об утверждении Правил регистрации поставщиков товаров и (или) услуг или их снятия с регистрации на портале социальных услуг, а также допуска товаров и (или) услуг на портал социальных услуг» можно ознакомиться по ссылке https://legalacts.egov.kz/npa/view?id=14998667

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/738597?lang=ru

На портале Business.enbek.kz (далее – Портал) с 8 апреля 2024 года начнется приём заявок по 1 потоку на получение грантов для реализации новых бизнес-идей. По республике в рамках первого потока планируется выдача 4 500 грантов.

Гранты предоставляются на безвозмездной основе, целевым назначением является запуск и развитие нового бизнеса.

Размер гранта составляет 400 МРП (1 476 800 тенге). Каждый участник может получить его только один раз.

Средства грантов позволяют начинающим предпринимателям раскрыть свой бизнес-потенциал, наладить и развить производство, тем самым обеспечить себя постоянным доходом.

Для подачи заявки необходимо:

• зарегистрироваться на Портале;
• пройти проверку на соответствие условиям получения гранта;
• скачать шаблон бизнес-плана, заполнить его и загрузить на Портал;
• заполнить форму заявления и подписать ключом ЭЦП.

При отсутствии доступа к интернету или компьютера можно подать заявку в зонах самообслуживания карьерных центров, центрах обслуживания населения.

Для получения гранта необходимо соблюсти ряд условий.

Претендентами на получение гранта на реализацию новой бизнес-идеи могут быть:

• зарегистрированные безработные;
• индивидуальные предприниматели (срок регистрации до 3-х лет).

При этом претендент должен относится к одной из следующих социальных категорий:

• лица с инвалидностью;
• лица с действующим статусом «кандас»;
• межрегиональные переселенцы;
• члены малообеспеченных семей;
• член многодетной семьи (супруг/супруга);
• лицо, воспитывающее ребенка-инвалида (супруг/супруга);
• получатели пособия по потере кормильца.

Претендент должен иметь сертификат об обучении основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес» со сроком не более 3 лет.

Для обеспечения прозрачности процедур, снижения человеческого фактора, удобства заявителей весь процесс предоставления грантов переведен в электронный формат. Прием заявок на получение гранта осуществляется через единое окно – портал Business.enbek.kz.

Грант можно получить на: приобретение необходимого инвентаря, орудий труда, технологического оборудования, животных, скота, птицы, саженцев, кустарников, семян, рассады, оплаты аренды помещений.

Гранты не предоставляются на: потребительские цели, погашение кредитных займов, приобретение и строительство жилой недвижимости, приобретение земельных участков, производство подакцизной продукции.

Гранты выдаются центрами трудовой мобильности на основании решения районной/городской комиссии по рассмотрению заявлений претендентов для получения грантов.

Претенденты презентуют свой бизнес-проект на заседаниях комиссии. При этом каждый член комиссии оценивает бизнес-план и заполняет оценочный лист по следующим критериям: конкурентоспособность бизнес-идеи, проработанность рынков сбыта, финансовая жизнеспособность бизнес-проекта, уровень предпринимательских навыков, создание новых рабочих мест.

Таким образом, решение о предоставлении гранта принимается комиссионно и на основе четких критериев оценки проработанности бизнес-проектов претендентов.

Решение комиссии направляется в личный кабинет претендента на Портале. В случае положительного решения комиссии претендент предоставляет банковские реквизиты, подписывает договор и далее ежеквартально предоставляет отчеты об использовании средств. Все это делается в электронном формате, без посещения центров трудовой мобильности и его филиалов (карьерных центров).

Ссылка на источник:

https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/735851?lang=ru